2025年1月20日
弊社は令和3年度に引き続き、「かわさき☆えるぼし」に更新認証されました。
今後も、男女ともに、仕事と生活を両立できる働きやすい企業を 目指します。
＊「かわさき☆えるぼし」とは、川崎市が女性の活躍推進やワーク・ライフ・バランスの推進に積極的に取り組んでいる中小企業を認証・支援する制度です。
制度創設7回目の今年度は、新たに58社（新規16社、更新42社）が認証され、現在認証中の企業88社と合わせて146社が「かわさき☆えるぼし」認証企業となり、市内中小企業における女性活躍推進の取組が広まりつつあります。
＊弊社は、2021年8月30日、もっと女性が活躍できる建設業を目指し、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定。
https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/planfile/202109011515530074138_1.pdf
全ての社員が働きやすく、能力を発揮できるよう、以下の環境整備に取り組んでいます！
1）女性も働きやすい環境設備
2）出産・育児を経ても継続就業可能な人事制度
3）役職登用についても道を開き、スキルアップを目指せる体制
